博闻天下揽人才 精针业需助企业

      2024年8月31日，市场部经理组织市场部近期新入职员工进行了公司企业文化培训，产品知识培训，市场知识培训。

     会上市场部经理指出，公司本着人品第一，能力第二的用人原则，希望新员工能够在注重产品知识提升，专业技能提升的同时更多的关注自身素养的提升。

     另外，市场部经理制定一对一培养计划，储备人才，壮大人才蓄水池，为企业的持续发展提供强有力的人力保障，助力企业成长。